Antes de ingressar em qualquer clínica, incluindo uma virtual, os psicólogos devem compreender o modelo de negócios — começando pelo salário ou remuneração e pelas condições de pagamento. O pagamento será baseado na rapidez com que os pacientes são atendidos? Segundo Adler, algumas empresas estabelecem cotas para que os profissionais alcancem metas financeiras.
Se você conhece outros profissionais que trabalham para determinada plataforma, pergunte sobre o equilíbrio entre vida profissional e pessoal deles. Procure entender se você terá que trabalhar mais do que se sente confortável, o que poderia comprometer a qualidade da sua prática. “Certifique-se de compreender que tipo de controle você terá sobre sua própria agenda e o andamento do tratamento”, disse Owings-Fonner.
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Para saber mais sobre o ambiente de trabalho, Feder sugere entrar em contato com a sua divisão da APA ou com a associação estadual para descobrir o que outros membros estão vivenciando. Adler disse que também é uma boa ideia consultar sites como o Glassdoor, que avaliam ambientes de trabalho.
Seja cauteloso, mas flexível. Independentemente do local de trabalho, é fundamental priorizar as obrigações éticas e legais e manter os padrões mínimos de prática. Parte disso significa garantir que a ciência psicológica seja considerada no modelo clínico do empregador. “Dito isso, precisamos lembrar que criar mais vias de acesso também é importante, especialmente para comunidades marginalizadas”, afirmou Adler.
